À propos de Gap
Gap représente depuis toujours le style américain optimiste. Notre histoire débute par Doris et Don Fisher qui ont ouvert notre tout premier magasin sur Ocean Avenue à San Francisco, il y a près de 50 ans. Le fil conducteur qui perdure depuis cinq décennies émane des personnes extraordinaires qui ont contribué à façonner notre marque : nos employés et nos clients. Des personnes enracinées dans l'héritage qui fait de Gap ce qu'elle est, mais qui sont également tournées vers l'avenir. Des personnes qui souhaitent laisser un monde meilleur.
Nous avons bâti notre marque en restant fidèles à nos origines tout en adoptant une approche avant-gardistes. Si vous voulez faire partie de l'emblématique marque américaine et aider à paver la voie de l'avenir, nous serions heureux de vous compter parmi nous.
Au sujet du poste
In this role, you will be responsible for implementation of corporate color assessment programs and providing technical support and training to product development teams and vendors relating to color quality issues. You will lead a small team of specialists and be accountable for an extended geographical area with multiple vendors and categories.
Que faites-vous?
- Develop, refine and ensure implementation of color process, operational management & systems usage
- Monitor mills/vendors performance to ensure compliance to Corporate color standards & provide color approval on Lab dip & Bulk
- Provide empowerment training to mills/vendors and internal stakeholders to ensure compliance to Color SOP, guide equipment calibration & maintenance management
- Partner with Brand Color team on color standard development/distribution; Responsible for end results of team and shares responsibility over resources, budget and adherence to policies
- Identify opportunities to trial and evaluate new color technologies & devices in the market
- Provide technical advice to internal stakeholders in Product Development, Quality, Product Integrity & Fabric teams regarding Color standards and quality
- Responsible for quality of services and advice in meeting business partner needs
Qui êtes-vous?
- Understanding of concepts and procedures specific to textile and color science including technical knowledge in dyeing process, dyestuff characteristic etc. in the respective product areas
- Proven success in managing a color specialist team with effective communication and interpersonal skills
- Effective communication and interpersonal skills
- Ability to anticipate and prioritize work activities and be able to meet deadlines
- Ability to assess relatively complex situations and analyze data to make judgments and recommend solutions
Avantages chez Gap
- Rabais sur la marchandise de nos marques : 50 % de rabais sur la marchandise à prix courant de Gap, Banana Republic, Old Navy et Athleta, 30 % de rabais dans nos entrepôts et 10 % de rabais sur les articles en solde de Gap, Banana Republic et dans nos magasins Entrepôt.
- Programmes de congés payés compétitifs.*
- La société double vos dons et votre temps de bénévolat*
- Régime d’épargne-retraite enregistré
- Programme d’actionnariat des employés.*
- Assurances médicales, dentaires et vie.*
- Soins de santé virtuels 24/7*
- Complément aux congés de maternité et parental.*
*Réservés aux employés admissibles.
La société Gap Inc. est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et est déterminée à fournir un lieu de travail sans harcèlement ni discrimination. Nous nous engageons à recruter, embaucher, former et promouvoir des personnes qualifiées de tous les milieux, et à prendre toutes les décisions relatives aux emplois sans égard aux statuts protégés. Nous avons reçu de nombreux prix pour notre engagement de longue date en faveur de l’égalité, et continuerons à promouvoir un milieu de travail inclusif et diversifié favorisant le développement du sentiment d’appartenance à l’entreprise. Cette année, Gap a été reconnue comme Un des meilleurs milieux de travail selon Human Rights Campaign pour la septième année consécutive et nommée à l’indice d’égalité des sexes de Bloomberg pour la quatrième année d’affilée.
Salary Range: $119,400 - $155,200 USD
Employee pay will vary based on factors such as qualifications, experience, skill level, competencies and work location. We will meet minimum wage or minimum of the pay range (whichever is higher) based on city, county and state requirements.
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